朝令暮改

みなさん、こんばんは。

ユーチューバー（になろうか迷い中）のワタナベです。笑

 

 

今日は日曜日ということでサクッと書きます。

 

 

サクッといっても今日の内容は私が以前から皆さん（うちのスタッフ）にお伝えしたかった内容で、おそらく経営者の方ならある程度共感できるお話だと思います。

 

 

 

 

それは

 

 

 

 

「朝令暮改は当たり前。朝令昼改もアリアリだね！」

 

 

ってことです。

 

 

 

 

なぜなら経営者は、どうやったら会社やお店が良くなるか、スタッフが幸せになるかを四六時中考えているからです。

 

 

もちろんみなさんも考え、行動してくれてることは重々承知しております。

 

 

しかし、本当に経営者って寝ても覚めても会社のことを考えているんです。

 

 

ですので、考えが目まぐるしく変わるときがあるのです。

 

 

とくに、新規出店や新規プロジェクト（例えば新作メニューのフェアーとか。やったことないけど。笑）など、新たに取り組む時なんて、寝てる時以外はほぼそのことばっかり考えていますから。

 

 

「さっきはこう言ったけど、やっぱこっちがいいかなー」なんてしょっちゅうです。

 

 

それだけではありません。

 

 

接客だったり、メニューブックだったり、仕込みだったりと、考えだすとキリがありません。

 

 

 

 

もちろん、会社の理念や社是、社訓など根幹たる考えはそうではありませんよ。

 

 

 

 

現場は大変だと思います。右や左に振り回されますから。

 

 

 

 

しかし

 

 

 

 

「どうすれば、その円が大きくなるか」

（円について。ちょっと前のブログを読んでね）

 

 

 

 

を常に考えてるので許してね！

 

 

 

 

以上でーす！